Финансирование федпроекта «Развитие малого агробизнеса» могут увеличить ко второму чтению проекта бюджета
20.10, 00:15
Листопадов, Митюкова, Павлова, Быков, Кузнецова: пять взглядов на защиту бизнеса от инфомошенников на БАФ-2026
17.10, 02:50
Президентский фонд культурных инициатив открыл новый отбор программы «Музконтент»
17.10, 02:33
К юбилею Анны Павловой в Пскове реализуют масштабный балетный проект
16.10, 00:47
Погружение в мир русской сказки: в Петербурге пройдет гала-концерт к 150-летию Ивана Билибина
15.10, 02:25
Двуликая Канада: больше половины домов в Оттаве построена с применением асбеста
14.10, 02:49
В США захотели бороться с неравенством налогами
Власти штата Калифорния в США захотели бороться с неравенством доходов путем введения новых ставок налога на прибыль для компаний со слишком высокими зарплатами топ-менеджеров, пишет издание Fast Company.
Ставка налога будет привязана к разрыву в зарплатах CEO (генерального директора), а также рядовых сотрудников и распространяться на компании с годовой выручкой больше 10 миллионов долларов.
Для финансовых институтов ставка будет находиться в диапазоне 12,84-16,84 процента, для всех остальных — 10,84-14,84 процента. Сейчас в Калифорнии установлена фиксированная ставка налога на прибыль, она равняется 10,84 процента для финансовых институтов и 8,84 процента для всех остальных.
Поводом для повышения ставок стал слишком неравномерный рост доходов руководителей компаний и обычных сотрудников. Согласно статистике, за последние 42 года выплаты первым выросли в среднем по США на 940 процентов, в то время как вторым — только на 12 процентов.
По материалам: lenta
